La Saône-et-Loire va innover en matière de santé : à la rentrée 2017, le Département entend lancer le recrutement d’une trentaine de médecins généralistes qui seront répartis sur l’ensemble du territoire, en plus d’un projet de création d’un centre de santé départemental. Une première en France !
LUTTER CONTRE LA RARÉFACTION DE MÉDECINS
En Saône-et-Loire, la densité de médecins généralistes est, depuis plusieurs années, nettement inférieure aux densités régionale et nationale. Au 1er janvier 2016, la Saône-et-Loire compte 635 médecins généralistes, libéraux ou salariés, ce qui représente une densité de 110,4 médecins pour 100 000 habitants alors qu’elle est de 125,6 en région et de 132,1 en France.
Le Département a mis en place dès 2013 le dispositif installeunmedecin.com afin de favoriser l’installation et le maintien des professionnels de santé dans son territoire à l’aide notamment de mesures financières.
Au total, depuis sa mise en place, le dispositif installeunmedecin.com compte 92 bénéficiaires d’aides financières (28 en 2016) pour un montant total de crédits engagés de près d’un million d’euros.
Mais pour redynamiser les dernières initiatives, le Président du Département, André Accary, a annoncé ce lundi 19 juin, sa volonté de recruter une trentaine de médecins généralistes qui seront répartis sur l’ensemble du territoire, avec un salaire fixe et en équivalent temps plein (ETP).
UN CENTRE DE SANTÉ DÉPARTEMENTAL COMME BASE OPÉRATIONNELLE
Pour accueillir les futurs médecins « départementaux », le Département a lancé un projet de création d’un centre de santé départemental afin de proposer une réponse coordonnées et garante de l’équité territoriale.
Pour André Accary, le centre permettra de « donner un certain confort à des candidats, avec contrat de travail, et une unité centrale pour la gestion [pour que] le médecin recruté fasse son métier, c’est-à-dire consulter et être décharger des tâches administratives ».
Cette expérience permettra notamment :
D’apporter une réponse souple et rapide aux besoins des Bassins de vie frappés par la désertification médicale ;
De constituer une offre attractive, avec des conditions d’exercice adaptées sans générer de concurrence entre les collectivités locales ;
D’améliorer la réponse sanitaire aux besoins croissants ;
Liés au vieillissement de la population.
En souhaitant être le premier à expérimenter la création d’un centre de santé à l’échelle de son territoire, de recruter directement des médecins généralistes, l’objectif de la Saône-et-Loire est clair : faire de la santé une mission départementale.
http://www.departements.fr/departement-de-saone-loire-va-recruter-30-medecins-generalistes/
On pourrait penser " chic en vlà une bonne idée de la Saône et Loire!"
A part que des confrères de:
- Isère
- Lille
- Essone
- Aisne, le 80
- Alsace
au moins l'ont reçue.
C'est une mise à mort de la médecine générale à petit feu et les confrères, vous ne vous en rendez pas compte? Tout est fait pour nous faire rendre notre tablier et installer ces futurs médecins en CDI!
Vous êtes des mammouths, et la Sécu ne veut plus de cela. (on se fiche en passant que vous soyez compétents et corvéables à merci).
Mais qu'entendent-ils par temps plein? 35h par semaine? ou alors 8h-20h avec une pause déjeuner? 5 semaines de congés payés? Liberté de prescription ou non?
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